我觉得如果对个人没有太好的收益最好不要这么弄
等于公司吧法律风险转嫁到个人头上，你到了那边被美国发现你持旅游签证工作，被遣返和上黑名单的几率是100%

续签是签证到期了 才需要弄的
停留期是你入境的时候海关给你盖的那个章
你回国一次 在飞过去就ok

你回国一次 在飞过去就ok

呆多久晚上是看你入境的时候海关给你盖章那个时间
理论上最长就是签证有效期

找个鸟律师
直接定好机票 然后去旅游一圈
然后回国离职
这个公司就是拿你当sb再用

你现在这种情况以后在申请美国普通的签证基本上很麻烦了，你们公司就是糊弄你一下，然后在用用你
入境那边让你进来也完全就是看你人畜无害，但是记录已经标记了
我们公司出差多这种例子多了去，年轻人想出头表现，有侥幸心理，公司最高兴这样的了，不出事省钱省力，出来事说是个人行为就算了，所以开始我就劝lz不要拿自己的信用来开玩笑

怎么弄你都要先回国，
我觉得唯一能试试就是让公司给你办L签 就是内部调动那种
L签需要美国这边做担保 然后去移民局申请名额，然后找在美国找律师给你做学历公证和写简历，还要做一份收入证明或者是工作的offer，要花不少钱
然后中国那边拿着这些材料再去申请一次签证，
如果L签拿到了 前面的问题都不是问题了
最关键就是公司要真正的把你当人来看，愿意为你去这么折腾
L签材料全的话，签证官是不需要考核你是不是有移民倾向，并且你老婆拿着你些这个签证材料也可以申请签证，这样你入境的时候和他说你项目需要你呆1年，他就会给你盖1年的章
当时我办L签证前前后后大概花了两个月