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原帖由 我爱电玩 于 2022-2-3 10:58 发表
索尼怎么留住顽皮狗和圣莫尼卡员工的？同样方式调教棒鸡几年不行吗。

顽皮狗虽然工资高，但是加班也多，流失率大
圣莫妮卡工资高加班少，比顽皮狗低

但索尼那几个组最好的是失眠组，被索尼收购之前就曾经多次荣获全美待遇最佳公司
因为这里面的待遇最佳说的不是简单的工资问题，因为工资高加班多就不算待遇好
失眠组是加班少福利多，员工过的舒服，流失率就很低

回头过来说
Bungie的工资在同行里是一般水平，加班少
员工流失这个问题比较特殊，流失率高，但因为西雅图周边没多少游戏公司，还有个企业文化问题，走了的基本也是去343，甚至还有去完了343又回来的
而不是像顽皮狗离职员工那样去那的都有，毕竟加州游戏公司有的是，西雅图可没几家，因为公司文化原因这些人又不去Valve，所以基本都去了343
说白了索尼给他们加钱，本质上就是和微软做竞争，因为343和Bungie的物理距离很近，跳槽很方便

Bungie的造血能力还是可以的，虽然回不到巅峰水平，但至少爆杀全境封锁2这类二流竞争对手毫无压力
12亿与其说是留住这些人，还不如说是让他们别去343

其实动视当年签合同的时候也怕人跑了，就做了个规定，员工流失率超过20%动视有权收回命运IP的一切权力
但后来是动视联手Bungie把元老给逼走了，而不是元老自愿走了……

[ 本帖最后由 Nemo_theCaptain 于 2022-2-3 16:32 编辑 ]

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原帖由 adsl3721 于 2022-2-3 16:57 发表
暴雪出去的人也没有做出什么同水平的东西吧，团队完整性破坏是影响很大的，当然如果是为了挖过去雪藏也无可厚非。

流放之旅还是不错的
伦敦之门雷了主要是缺钱

至于冰霜巨人未来肯定有前途，因为不缺团队，成建制的跳槽，他们的领导层比现在的暴雪都更有正统血统
钱么只要想要也肯定不会缺，上个月刚拉了数千万，那也仅仅是个启动资金罢了，以后还要干票大的

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原帖由 我爱电玩 于 2022-2-3 17:05 发表

有点冷战的味道了，台面上军备竞赛、台面下人才冷战，太远的不说，你觉得PS6世代结束时微软能压过索尼一头吗？还是索尼保住城池压微软一头？

到目前为止的圈地运动还处在“确保互相毁灭”的基础上
也就是你敢不给PS上COD，那我也敢不给Xbox上命运，这种默契双方还是有的
微软说收购动视暴雪是为了防范御三家之外的非传统游戏企业，这句话我相信是真的

我认为本世代结束两家依然不会刺刀见红，无论谁输谁赢都不会产生压倒性的优势
真的产生大变局，那也是御三家之外有谁真的入场了，那一出手也是一个世纪收购，堪比700亿的
到时候一切都难说了，没有的话，就这个状态维持到结束